Qualiopi Certifié · N° CERT_S0326_0462 · Actions de formation · Finançable OPCO · CPF · AGEFIPH · France Travail En savoir plus →
Dojo SatoriDojo Satori
Accueil· Publications· The Leadership Codex
Satori Dojo Éditions · 2026

The Leadership Codex

One Chapter, One Tool, One Work of Art.

Fifty chapters · Forty tools · Five books

La plupart des livres de leadership vous donnent une philosophie et vous laissent trouver la mécanique tout seul. Celui-ci propose quarante outils nommés, avec leurs étapes explicites — puis fait quelque chose qu'aucun autre ouvrage du rayon ne fait. Chaque chapitre est adossé à une seule œuvre d'art.

Pas comme décoration. Une forge de Velázquez, une tempête de Giorgione, un David de Bernin : chacune porte une vérité sur le métier que nul cadre théorique ne peut restituer, et chaque méditation renvoie le lecteur à l'outil avec ce que l'outil seul ne pouvait pas donner.

Écrit par un praticien qui a piloté des opérations dans quatre pays, testé chaque semaine auprès de six cents lecteurs avant qu'aucune page ne soit figée, et remis sur le métier pendant dix-huit mois.

L'œuvre

Cinq livres, un arc

L'intérieur d'abord, puis les autres, puis le terrain, puis l'organisation, puis ce qui reste. Chaque livre se tient seul ; l'ordre est recommandé.

The Leadership Codex — Book I: Build the Foundations
Book I · Chapitres 1 à 10

Build the Foundations

146 pages · ISBN 979-10-988530-0-5 · À paraître 2026

La posture intérieure qui précède tout titre : humilité, confiance, création de valeur, décision, vision, pouvoir, clarté, écoute, ego, éthique.

Leading with Humility · Trust as a Leadership Currency · The Leader and the Value Creation · The Weight of the Decision · Vision and Strategic Foresight · The Weight of Power · Clarity and Communication · Listening with Intention · Self-Awareness and Ego Management · Ethics and Integrity in Action

15,99 € broché · 34,90 € relié collector · 7,99 € ebook
The Leadership Codex — Book II: Lead People and Teams
Book II · Chapitres 11 à 20

Lead People and Teams

140 pages · ISBN 979-10-988530-1-2 · À paraître 2026

La projection vers l'extérieur : cultures d'apprentissage, empathie, comportement humain, les Seven Axes of Trust, délégation, feedback, conflit, alignement.

Building Learning Cultures · Leading with Empathy and Presence · Understanding Human Behavior · The Seven Axes of Trust · The Managerial Decision Triangle · Delegation and Empowerment · The Art of Feedback · Conflict Management · Aligning Culture and Strategy · The Leader as a System Integrator

15,99 € broché · 34,90 € relié collector · 7,99 € ebook
The Leadership Codex — Book III: Execute Under Pressure
Book III · Chapitres 21 à 30

Execute Under Pressure

174 pages · ISBN 979-10-988530-2-9 · À paraître 2026

Le test du terrain : clarté opérationnelle, crise, complexité, contraintes, exécution, priorités, planification, systèmes, routines.

Stakeholder Thinking · Creating Operational Clarity · Leading Through Crisis · Decision-Making in Complexity · Leading with Constraints · Driving Execution and Follow-Through · Managing Priorities and Energy · Strategic Planning in Action · Systems Thinking and Process Leadership · Leading by Example in Daily Routines

15,99 € broché · 34,90 € relié collector · 7,99 € ebook
The Leadership Codex — Book IV: Transform the Organization
Book IV · Chapitres 31 à 40

Transform the Organization

172 pages · ISBN 979-10-988530-3-6 · À paraître 2026

L'échelle : innovation, changement, timing, momentum, simplicité, scalabilité, partenariats, résilience, mesure.

Building Innovation Ecosystems · Leading Change and Transformation · Strategic Patience and Timing · The Architecture of Momentum · Simplicity as a Superpower · Creating Scalable Cultures · Cross-Cultural and Global Leadership · Building Strategic Partnerships · Designing for Resilience · Measuring What Matters

15,99 € broché · 34,90 € relié collector · 7,99 € ebook
The Leadership Codex — Book V: Transmit What You Built
Book V · Chapitres 41 à 50 · Trois annexes

Transmit What You Built

158 pages · ISBN 979-10-988530-4-3 · À paraître 2026-2027

L'héritage : coaching, organisations apprenantes, rituels, la vie intérieure, la transmission des valeurs, le Manifeste — et trois annexes.

From Contributor to Leader · Coaching and Mentoring Others · Creating Learning Organizations · The Silent Power of Rituals · Loneliness and the Inner Life of Leaders · Personal Growth and Leadership Evolution · Transmitting Values Across Generations · Leaving a Mark without Leaving a Scar · Reflecting on the Journey · Manifesto · Annexes : Don Quijote, Talent and Fortune, The Art of Leadership

15,99 € broché · 34,90 € relié collector · 7,99 € ebook
Note sur le Book V. Les livres I à IV proposent des outils nommés adossés à des études de cas d'entreprise. Le Book V change de méthode : chaque chapitre met en regard un dirigeant historique et un artiste, dont les vies racontent le même thème dans deux domaines différents — Scipion l'Africain et Molière, Charles de Gaulle et Camille Claudel, Alphonse X le Sage et Hokusai, Tokugawa Ieyasu et Giorgio Morandi, Charles Quint et Goya, Isabelle la Catholique et Picasso, Thomas d'Aquin et La Fontaine, Eisenhower et Michel-Ange, Marc Aurèle et Rembrandt.
Trois différences

Ce qui distingue le Codex

Proche en esprit de Sinek, Brown, Horowitz, Grant, Holiday — trois écarts assumés.

01

L'accouplement

Un outil et une œuvre d'art sur les cinquante chapitres, sans exception. Une méthode que le rayon leadership n'a jamais tentée.

02

L'amplitude

Des fondations à l'opérationnel à la vie intérieure du dirigeant, dans une seule œuvre. Pas cinq livres distincts qui parlent d'autre chose ; cinq mouvements d'un même parcours.

03

La voix

Écrit par un praticien qui a passé plus de quinze ans à construire et diriger des opérations internationales de supply chain et de livraison last-mile — pas par un observateur.

L'auteur

Carlos Contreras Chacón

Carlos Contreras Chacón
Auteur

Carlos Contreras Chacón

Praticien · Auteur · Professeur

Chilien basé à Paris, Carlos Contreras Chacón cumule plus de quinze ans à la tête d'équipes commerciales et opérationnelles dans la supply chain internationale et la livraison last-mile — chez Cainiao (Alibaba Group), DHL Express et LATAM Airlines, en Europe, aux États-Unis, au Brésil et au Chili. Il est fondateur de P43 Global, Relationship Secretary de la Chambre de Commerce Sud-Américaine à Paris (CCLAM) et Professeur de Project Management à l'ISC Paris Business School.

Il a occupé des postes de direction opérationnelle à Paris, Miami, São Paulo et Santiago, portant un réseau de livraison de quarante-cinq mille à trois cent mille colis par jour. Il publie chaque semaine The Leadership Code sur LinkedIn auprès de six cents abonnés. Il travaille en espagnol, français, anglais et portugais.

Formats

Trois éditions, un même texte

Impression à la demande Lulu Press. Chaque livre disponible séparément.

Broché
15,99 €par livre

Édition papier de référence, format 15 × 21 cm. Distribution mondiale via Lulu, Amazon, libraires.

Global distribution
Relié collector
34,90 €par livre

Édition reliée, papier premium. Vente directe sur satoridojo.fr et sur salons du livre.

Direct — Satori Dojo
Ebook
7,99 €par livre

Format EPUB, sans DRM. Téléchargement direct après achat. Sans ISBN.

Direct — Payhip
Un coffret réunissant les cinq brochés est en préparation. Prix annoncé à la sortie.
Newsletter LinkedIn

The Leadership Code

Un chapitre par semaine : une idée, un outil, une œuvre d'art. Rejoignez les six cents abonnés qui reçoivent la newsletter de l'auteur — et soyez prévenu à la sortie de chaque livre.

S'abonner sur LinkedIn Aucune donnée revendue · Publiée chaque semaine par Carlos Contreras Chacón